Führungskräfte

Führungskräfte lernen Strategien. Modelle. Kommunikationstechniken. Sie investieren in Trainings, holen sich Coaching, arbeiten an ihrer Kommunikation. Und trotzdem erlebe ich in meiner Arbeit immer wieder denselben Satz: „Ich weiß eigentlich, wie ich führen sollte – aber in bestimmten Situationen reagiere ich anders." Dieser Satz ist kein Zeichen von Schwäche. Er ist ein Hinweis auf etwas Tieferes. Führung entsteht nicht nur aus Methoden Wer führt, bringt nicht nur Wissen un